1) Menguruskan aliran kerja cawangan secara keseluruhan dan mengawal semua pekerja di
cawangan.
2) Memantau kehadiran pekerja.
3) Melatih pekerja baru dan memastikan mereka faham tanggungjawab dan tugasannya.
4) Mengawal standard (kualiti) dan hasil kerja yang dilaksanakan oleh pekerja.
5) Memastikan semua pekerja mematuhi dan menjalankan sistem RSRT.
6) Memastikan tugasan setiap pekerja dilaksanakan dan memenuhi piawaian ditetapkan.
7) Memastikan setiap pelanggan menerima layanan yang baik.
8) Memastikan semua pekerja dapat mengutamakan pelanggan daripada kerja yang sedang
dibuat.
9) Memastikan jadual kerja bulanan cawangan dikemaskini dan dihantar kepada HR setiap
bulan.
10) Memastikan pekerja di cawangan adalah mencukupi bagi setiap syif kerja.
11) Memastikan stok di cawangan mencukupi & membuat pesanan produk dari HQ jika stok
produk/barangan berkurangan di cawangan.
12) Memastikan barang yang sampai dari pembekal/warehouse disemak mengikut senarai
invois dan berada dalam kuantiti yang mencukupi.
13) Memastikan KPI Sales yang ditetapkan oleh HQ dapat dicapai.
Job Types: Full-time, Permanent
Pay: RM1,700.00 - RM1,900.00 per month
Benefits:
- Flexible schedule
- Maternity leave
- Meal allowance
- Professional development
Work Location: In person
Expected Start Date: 10/01/2025
